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[ERP] 谁将成为最后赢家--ERP生存法则

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发表于 2002-6-27 17:16:00 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式


  22年弹指一挥间,回首中国企业管理软件以及相关市场,就像一个巨大的舞台,演员登场退场,往来穿梭:四班、SSA曾经风光一时,现在已经退到次席;领跑者SAP、Oracle春风得意,终于熬到了市场成熟的一天,但是他们也承受着最多的质疑和压力;J.D.Edwards和BAAN可以算作这个市场的试探者,都曾退出中国市场,今天又卷土重来;Siebel、i2、PeopleSoft,在市场上悄无声息,但都在大客户身上默默耕耘;Symix(现已更名为Frontstep)和Scala、QAD则在不声不响地发展着中小客户群;此外,那些刚刚崭露头角的软件新锐,他们的名字还不为大众所知,像Tibco和Brio,也建好桥头堡,为明天的市场打底。今天,几乎所有叫得上名字的管理软件公司都已进入中国市场。国内企业在这场市场争夺战中也不甘成为看客。在财务软件市场获得成功——既赚到了钱又积累了相当用户基础的用友、金蝶,开始了向管理软件提升的艰难跋涉;见证并伴随着中国管理软件市场成长的利玛和和佳,正在为拓展自己的生存空间而奋斗;向服务转型的联想和神州数码,也想成为这个市场的新闯入者。除了聚光灯下的软件明星外,咨询公司,操作系统、数据库厂商和硬件提供商,他们虽然一直站在外围,但却从未缺席过。
  究竟什么样的企业能够在这个市场中生存下来,并成为赢家呢?
  1979年,沈阳鼓风机厂引进IBM的管理系统COPICS的时候,ERP市场的翘楚SAP也刚刚购买了公司的第一台计算机西门子7738用于开发他们的R/2产品,此前他们的开发工作,都是在客户的计算机上完成的。他们起步时的情景,依稀竟与众多中国软件企业相同。仔细研究SAP等公司的发家史,会发现拂去产品、服务、咨询这些表面的浮尘,很多深层次的差距像旧家具的花纹一样显露出来。怎样去弥补这些差距,就是中国ERP企业的生存法则。
  引领客户的需求,并且与客户一起成长
  当ERP系统的产品模块基本开发完毕的时候,真正的比赛才刚刚开始。有了产品只是通过了预赛,获得了决赛资格,而决赛将没有终点,没有喘息的时间。这场决赛就是如何满足客户不断提出的变化的需求,在这个过程中,引领客户还是被客户引领,胜负的结果将有天壤之别。
  SAP自1982年开始进入石油化工行业,美孚是它的第一个客户,此后全球排名前50位的超大型石油天然气公司(中国除外)和全球超过85%的石油天然气企业,都被归入客户名单。SAP的方案从上游的石油天然气勘探与开采,直至下游油品及加油站零售管理、油罐管理,覆盖整个供应链和价值链。20年来,SAP公司始终保证对这个行业解决方案研发力量的投入。据称,SAP每年在这个领域的研发投入为7000万欧元。而且,SAP的客户还组成了一个“SAP石油理事会”,包括埃克森美孚、英荷壳牌、bp阿莫科等石油巨头均是会员。会员企业每年都要研讨行业出现的发展新方向、管理对技术的新需求等,SAP通过与客户建立紧密的战略联盟,可以及时了解客户的需求动态,同时结合现时最新的信息技术和管理技术,不断推出代表行业发展方向的新方案。
  记者曾经很详细地询问过SAP的全球联合主席兼CEO孔翰宁博士,希望了解SAP从5人团队成长为软件巨头的秘诀。他艰难地回忆说,当客户准备向海外市场拓展的时候,他们也就随着一起走上了国际舞台,中间并没有什么刻意的计划。的确,作为一个企业解决方案的提供者,发展的最直接也是最正规的方法就是:随着你的客户一起长大。当Dell如明星一般冉冉升起的时候,有心人一定会注意到Dell背后还有一个为它提供应链方案的i2公司。
  顶尖的技术人才才可能把握领先的技术方向
  麦肯锡在《软件业的成功奥秘》一书中说,软件领导者就是“在不确定性上兴盛起来的技术空想家”,而为了应对这种不确定性,他们必须同时“在多个选择上押注,来为所有不确定性做准备”,同时“宁愿迅速失败,而不是避免错误”。在企业管理软件领域,领先采用新技术意味着高风险,但在采用新技术方面过于保守,则会使自己在下一轮的竞争中处于不利的地位。上个世纪90年代,用友在向Windows平台转移的过程中动作迟缓,就曾给追赶者以绝好的发展机会。
  在SAP初创的5人团队中,Dietmar Hopp(现任SAP董事长)在当时被认为是设计交互式程序的一流高手,正是这种交互的特性使得SAP的软件突破了以往的限制,指令不必再等待良久才能执行——在大型机时代,通常电脑必须等到白天的工作都结束后,半夜才来执行这些程序。SAP的R/3系统中“R”的含义就是“实时数据处理”(Real-time data-processing),这在今天认为理所当然的事,在当时的大型机时代还是革命性的构想。Hasso Plattner(现任SAP全球联合主席兼CEO)擅长处理远程数据传输;另3人则分别是财务系统、操作系统和生产管理方面的专家。这样的梦幻组合,再加上当时基本上一穷二白的市场环境,注定了SAP日后的辉煌。
  1987年,SAP计划将他们的R/2系统进行升级。但是在开发方向上出现了分歧——大多数人坚持仍在IBM大型机上继续开发后续版本,而Plattner则敏锐地注意到了新的技术方向,但采用新的技术平台和开发工具无疑极具风险。虽然面对重重阻力和怀疑,Plattner仍利用自己大股东的
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